Detacheringsbureaus voor agro & food
HACCP-verplichtingen, minstens vijftig cao's en een piekende vraag rond oogst en verwerking maken agro & food geen sector voor een generiek detacheringsbureau. Vergelijk op deze pagina alle 93 detacheringsbureaus die de sector bedienen en zie direct waar je op moet letten voordat je een bureau kiest.
93 detacheringsbureaus voor agro & food
Filter op stad, beoordeling, bereik en bureaugrootte om de juiste match te maken.
93 bureaus gevonden
Sourcewell
Werving & Selectie voor supply chain, food en engineering
Amsterdam, Noord-Holland
Sourcewell brengt werkgevers en professionals samen die echte meerwaarde toevoegen in supply chain, food en engineering.
DZ en Partners
Werving & Selectie voor Techniek en Agribusiness
Emmeloord, Flevoland·2-5 medewerkers·Sinds 2000
DZ en Partners ondersteunt werkgevers in technische en agrarische sectoren met gerichte werving, selectie en detachering.
Zeeuwse Vakkracht
Werving & Selectie voor technische vakkrachten
Kapelle, Zeeland·2-5 medewerkers
Zeeuwse Vakkracht selecteert vakkrachten voor bouw, infrastructuur en technische bedrijven met intermediairs die zelf de werkvloer kennen.
Agro-Connect
Werving & Selectie voor agrarische bedrijven
Oost-, West- en Middelbeers, Noord-Brabant·6-20 medewerkers
Agro-Connect verbindt agrarische werkgevers met gekwalificeerd personeel door specialistische werving en flexibele bemiddeling in de veehouderij en tuinbouw.
Pitt IT Professionals
Detachering en werving van IT-professionals
Helmond, Noord-Brabant
IT-professionals op maat voor zorg, food, finance en IT-diensten – via detachering, werving en interim bemiddeling in Helmond en Nederland.
MasterTeam
Uitzendbureau voor industrie en agro
Poeldijk, Zuid-Holland·Sinds 1998
Tijdelijke en vaste medewerkers voor seizoensgebonden sectoren: bloembollen, industrie, AGF en tuinbouw met branchespecifieke expertise.
Emtes Workforce
Technisch personeel, snel en betrouwbaar
Enschede, Overijssel·6-20 medewerkers
Emtes Workforce verbindt technische bedrijven met gekwalificeerd personeel via detachering, uitzendbureau en werving & selectie – snel, betrouwbaar en vakkundig.
Derks & Derks
Werving & Selectie Life Sciences Healthcare
Amersfoort, Utrecht·6-20 medewerkers
Derks & Derks verbindt Life Sciences en Healthcare organisaties met gekwalificeerd talent via gespecialiseerde werving, detachering en interim-bemiddeling.
WSD
Detachering voor inclusieve werkgevers
Boxtel, Noord-Brabant·21-50 medewerkers
Detachering voor werkgevers die mensen met afstand tot arbeidsmarkt willen inzetten en maatschappelijk verantwoord willen ondernemen.
Acsens Personeel
Werving & Selectie voor zaden en food
Wognum, Noord-Holland
Acsens Personeel biedt regionale bemiddeling in zaden, food, logistiek en techniek voor MKB-bedrijven in Noord-Holland met transparante processen.
TailorMinds
Maatwerk recruitment voor technische professionals
Zoetermeer, Zuid-Holland
Specialistische recruitment in technisch complexe sectoren met focus op kwaliteit en internationale talentwerving.
STC Bureau
Werving, detachering en interim voor technische sectoren
Leiderdorp, Zuid-Holland
STC Bureau verbindt technische bedrijven met direct inzetbare professionals via efficiënte matching en flexibele arbeidsoplossingen.
AXXAZ Nederland
Werving & Selectie voor middelgrote bedrijven
Willemstad, Noord-Brabant
AXXAZ Nederland verbindt middelgrote Nederlandse en Europese bedrijven met geschikt personeel via Werving & Selectie, Detachering en Uitzendbureau met internationale dekking.
Mehoni
Detachering en werving technische specialisten
Poeldijk, Zuid-Holland·Sinds 2012
Mehoni versterkt de concurrentiepositie van technische bedrijven door juiste kennis op het juiste moment in te zetten.
BIRD Recruitment
Werving & Selectie in Chemie en Life Sciences
Delft, Zuid-Holland·6-20 medewerkers·Sinds 1994
Gespecialiseerde bemiddeling in Life Sciences en Chemie voor middelgrote organisaties met complexe technische functies.
HR Project Partners
Detachering en interim bemiddeling voor technische professionals
Schiedam, Zuid-Holland·6-20 medewerkers·Sinds 2004
Technische professionals snel beschikbaar stellen voor internationale bedrijven in energie en petrochemie via detachering, interim bemiddeling en werving.
TOPS
Werving & Selectie voor buitenwerk
Steenbergen, Noord-Brabant·6-20 medewerkers
TOPS specialiseert zich in bemiddeling van vakmensen in buitenwerk voor mkb-bedrijven in groen, bouw, infra en agri.
DSN Personeel
Werving & Selectie voor technische sectoren
Nijehaske, Friesland
Efficiënte matching van gekwalificeerd personeel in Techniek, Bouw en Groenvoorziening voor werkgevers in Friesland.
WerkFlex
Detachering vakmensen bouw & agro
Druten, Gelderland
WerkFlex verbindt technische bouwbedrijven en agrarische organisaties met gecertificeerde vakmensen, flexibel en betrouwbaar inzetbaar op projectbasis.
Jump Into People
Werving, Detachering en Uitzendbureau
Wateringen, Zuid-Holland
Jump Into People helpt MKB-bedrijven in West-Nederland snel geschikt personeel te vinden en in te zetten, van vaste medewerkers tot flexibele krachten.
Past detachering bij jullie vraag in agro & food?
Wanneer detachering past
- ERP-implementatie in een foodbedrijf waarbij je tijdelijk procesexpertise nodig hebt die na de livegang weer overbodig wordt.
- Auditvoorbereiding voor BRC-, IFS- of FSSC 22000-certificering, waarbij je tijdelijk extra kwaliteitscapaciteit inzet die de certificeringseisen kent.
- Procesoperators of onderhoudsmonteurs voor een productiepiek, met een overnameoptie zodra de vraag structureel blijkt.
- QC-analisten voor een seizoensgebonden verwerkingspiek in de aansluitende oogst- en verwerkingsketen.
- Capaciteitstekort in een tijdelijke kwaliteitsfunctie, waarbij continuïteit belangrijker is dan de snelheid van uitzenden.
Wanneer een ander instrument past
- Grootschalige seizoenswerving van laaggeschoold productiepersoneel rond oogst of verwerkingspieken.Beter passend: uitzenden
- Structurele vaste aanstellingen waarbij directe werving efficiënter is dan een omweg via detachering.Beter passend: werving en selectie voor agro & food
- Executive-level functies zoals plantmanager of hoofd productie, waar binding en langetermijncommitment zwaarder wegen.Beter passend: executive search voor agro & food
Veelgevraagde rollen via detachering in agro & food
| Rol | Schaarste | Waarom via detachering |
|---|---|---|
| Procesoperator food | hoog | Ploegendiensten en concurrentie van farma en chemie maken vaste werving traag. Detachering met overnameoptie vult productiepieken sneller. |
| Maintenance engineer voedingsmiddelen | hoog | GMP- en EC1935/2004-hygiëne-eisen verkleinen de kandidatenpool. Detachering geeft toegang tot monteurs die deze eisen al kennen. |
| Productieleider food | hoog | Combinatie van leiderschap en voedselveiligheidskennis is schaars. Vaak ingezet bij tijdelijke capaciteitstekorten voordat een vaste rol volgt. |
| Supply chain planner food | middel | Food-specifieke kennis van seizoenslogistiek en koelketen is minder gangbaar dan generieke supply chain kennis, wat inzet via een gespecialiseerd bureau logisch maakt. |
Detachering of uitzenden in agro & food?
| Kenmerk | Deze paginaDetachering | Uitzenden |
|---|---|---|
| Type functies | Procesexpertise en technische rollen, zoals maintenance engineer | Uitvoerend productiewerk bij oogst- en verwerkingspieken |
| Tarief | 2,0 tot 3,0× bruto-uurloon | 1,9 tot 2,6× bruto-uurloon |
| Snelheid | Weken, gericht op specialistische inzet | Binnen dagen inzetbaar |
| Continuïteit | 6 tot 12 maanden, optie tot overname | Wisselend, gericht op piekbelasting |
Wanneer kies je wat?
Voor het opvangen van oogst- of verwerkingspieken met uitvoerend werk is uitzenden vaak sneller en goedkoper per uur. Zodra het gaat om procesexpertise, auditvoorbereiding of een tijdelijke kwaliteitsfunctie met uitzicht op overname, is detachering de sterkere keuze.
Wat kost detachering in agro & food?
Marktgemiddelde rond 2,5 tot 3,0×. In agro & food drukt vooral het StiPP-pensioendeel en de leegloopreservering het uiteindelijke tarief omhoog.
Bruto-uurloon van €14 tot €20 op basis van €2.600-3.800 per maand, maal factor 2,0 tot 3,0. Dit is het uurtarief dat je als opdrachtgever betaalt bij detachering.
Onderdeel van de omrekenfactor per 2026. Vraag een bureau om deze opbouw inzichtelijk te maken bij het uurtarief voor productie- en technische rollen.
Registratieplicht geldt voor zowel uitlener als inlener. Controleer de registratie van een detacheerder voordat je tekent, zeker bij pieksituaties in de verwerking.
Waar je op let bij een detacheringsbureau voor agro & food
Voedselveiligheidscultuur en HACCP vóór dag één
HACCP-training is wettelijk verplicht voordat iemand start, en BRC, IFS en FSSC 22000 stellen aparte eisen aan tijdelijk personeel. Een bureau zonder deze kennis plaatst kandidaten die niet mogen werken of voedselveiligheidsrisico's vormen.
Seizoensgebonden opschalingsvermogen
Oogst- en verwerkingspieken volgen elkaar snel op in de keten. Een bureau zonder bewezen seizoenspool en retentie-instrumenten kan niet tijdig leveren.
VCU-certificering voor technische plaatsingen
Bij plaatsing bij VCA-gecertificeerde bedrijven is VCU-certificering van het bureau noodzakelijk. Ontbreekt die, dan loop je als opdrachtgever compliance-risico bij technische functies zoals maintenance engineers.
Cao-kennis over minstens vijftig cao's
Van cao Glastuinbouw tot cao Zuivelindustrie: verkeerde inschaling leidt tot naheffingen en boetes. Gelijkwaardige beloning per 2026 maakt correcte toepassing nog belangrijker.
Overnameoptie contractueel vastleggen
Detachering voor structurele functies zonder afspraken over kosteloze of gunstige overname is een veelgemaakte fout. Beding dit vooraf, zeker bij rollen als procesoperator of onderhoudsmonteur.
Beste detacheringsbureaus voor agro & food
Bureaus gespecialiseerd in deze sector met minimaal 15 Google-reviews, gerangschikt op beoordeling.
| Bureau | Plaats | Score | Reviews | Teamgrootte | |
|---|---|---|---|---|---|
| Yor-in | Nijmegen | 4,9 | 110 | 101-250 | Bekijk profiel |
| Teroza | Biddinghuizen | 4,8 | 28 | 1000+ | Bekijk profiel |
| CheckMark | Gouda | 4,7 | 75 | 21-50 | Bekijk profiel |
Beoordelingen worden dagelijks ververst. Deze lijst is voor het laatst redactioneel gecontroleerd op 2 september 2026. Samengesteld door de redactie van Recruitmentgids en gerangschikt op Google-beoordeling. Lees onze methodologie.
Veelgestelde vragen
Wat bepaalt het tarief van een detacheringsbureau in agro & food?
Hoe is het uurtarief van een detacheringsbureau opgebouwd?
Waarom kiezen agro- en foodbedrijven vaker voor detachering in plaats van zzp'ers?
Wat is het verschil tussen detachering en payrolling in deze sector?
Waar controleer je een agro- of foodbureau op voordat je tekent?
Wat is het beste detacheringsbureau voor agro & food?
Verder kijken
Bekijk detacheringsbureaus voor andere sectoren of andere diensten voor agro & food.