Werving en selectiebureaus voor productie & industrie
Vakspecialisten als CNC-verspaners en mechatronici kiezen voor werkgevers die commitment tonen, niet voor losse klussen, waardoor een vast contract hier het sterkste wervingsargument is. Vergelijk hier alle 441 werving en selectiebureaus voor productie & industrie en zie direct waar je op moet letten.
441 werving en selectiebureaus voor productie & industrie
Filter op stad, beoordeling, bereik en bureaugrootte om de juiste match te maken.
441 bureaus gevonden
Processionals
Werving & Selectie voor procesindustrie
Amsterdam, Noord-Holland·51-100 medewerkers·Sinds 2010
Processionals verbindt technische specialisten met vaste banen in de procesindustrie via gerichte werving en selectie sinds 2010.
DIM Worx
Werving & Selectie voor technische sectoren
Den Haag, Zuid-Holland
DIM Worx verbindt werkgevers met geschikt talent in technische sectoren door te denken in mogelijkheden in plaats van beperkingen.
Flexurity
Detachering en uitzendbureau voor technische sectoren
Hoevelaken, Gelderland·21-50 medewerkers·Sinds 2006
Gekwalificeerde technische vakmensen via detachering en uitzendbureau voor automotive, bouw, scheepsbouw en maritiem.
Dujob
Werving & Selectie voor technische professionals
Emmeloord, Flevoland
Dujob verbindt technische bedrijven in Flevoland en Nederland met geschikt personeel via werving, detachering en uitzendwerk met focus op duurzame matches.
Technisi
Detachering en werving technische professionals
Groningen, Groningen·6-20 medewerkers
Technisi verbindt technische professionals met regionale werkgevers via snelle, op maat gemaakte detachering en werving met korte lijnen.
Connetix
Werving & Selectie voor technische professionals
Capelle aan den IJssel, Zuid-Holland
Connetix specialiseert zich in het plaatsen van technische professionals via Werving & Selectie en Detachering, met een bewezen succespercentage van 89% voor vaste indienstname.
SRS
Interim & freelance bemiddeling voor technische sectoren
Krimpen aan den IJssel, Zuid-Holland
SRS ondersteunt MKB-bedrijven in technische sectoren met betrouwbaar interim- en freelancepersoneel, geleverd binnen 24 uur met onder 2% uitstroom.
Mixx People
Werving & Selectie voor logistiek en techniek
Weert, Limburg
Mixx People verbindt MKB-bedrijven in logistiek, transport en techniek met geschikt personeel door dieper te kijken dan het CV.
Be-My
Operators en technisch talent voor maakindustrie
Haarlem, Noord-Holland
Be-My verbindt productiebedrijven met gekwalificeerde operators via gerichte matching en erkende vaktechnische opleidingen.
Code Deta
Werving & Selectie in de industrie
Hattemerbroek, Gelderland·101-250 medewerkers·Sinds 2021
Gespecialiseerde bemiddeling van technisch personeel in industrie en procesindustrie, gericht op kwaliteit en duurzame matches.
Bdifrent Procestechniek
Operators klaarstomen voor procestechniek
Hellevoetsluis, Zuid-Holland·2-5 medewerkers·Sinds 2018
Bdifrent bereidt zij-instromers voor op operatorsfuncties in procestechniek met praktijkgerichte training en maatwerk e-learnings.
ANTS Personeelsdiensten
Werving & Selectie voor productiebedrijven
Bergschenhoek, Zuid-Holland·6-20 medewerkers·Sinds 2017
ANTS Personeelsdiensten biedt flexibele en stabiele personeelsoplossingen voor productiebedrijven die betrouwbare partners zoeken.
House of Covebo
Werving & Selectie voor technische sectoren
Nijkerk, Gelderland·501-1000 medewerkers
House of Covebo verbindt werkgevers in technische sectoren met geschikt talent via 13 gespecialiseerde bedrijven onder één dak.
Mijn Prolinq
Werving & Selectie voor technische professionals
Werkendam, Noord-Brabant
Mijn Prolinq verbindt technische professionals met organisaties via zorgvuldige matching op vakmanschap én persoonlijkheid.
Wolf Groep
Werving & Selectie voor techniek
Amersfoort, Utrecht·2-5 medewerkers
Gespecialiseerde recruiter voor technische professionals in engineering, automatisering en industrie met direct toegang tot een groot netwerk van werkgevers.
Graser
Werving & Selectie voor productie en logistiek
Huissen, Gelderland·Sinds 2004
Graser verzorgt Werving & Selectie voor productie-, logistieke en technische bedrijven in Nederland, Duitsland en Polen, met focus op ontzorging en duurzame matching.
T-Pion
Technische recruitment uit Hengelo
Hengelo, Overijssel·6-20 medewerkers
Snelle en kwalitatieve invulling van technische vacatures via Interim & Freelance Bemiddeling, Werving & Selectie en Detachering met gespecialiseerde consultants.
AB Werkt
Arbeidsbemiddeling voor agro, industrie en facility
Veghel, Noord-Brabant·51-100 medewerkers·Sinds 1970
Arbeidsbemiddeling op maat in agro, industrie en facility met 50+ jaar sectorkennis en duurzame matches.
Silfer
Werving & Selectie voor technische sectoren
Duiven, Gelderland·2-5 medewerkers
Silfer verbindt vakmensen en instromers met vaste banen in techniek, productie, logistiek en bouw.
Head Professionals
Werving & Selectie voor productietechnici
Nieuwegein, Utrecht
Technische professionals die werkelijk bijdragen aan groei en efficiëntie van uw organisatie in productie en logistiek.
Past werving & selectie bij jullie vraag in productie & industrie?
Wanneer werving en selectie past
- Structurele invulling van schaarse vakspecialisten zoals CNC-verspaners, mechatronici en onderhoudsmonteurs die je voor de lange termijn wilt binden.
- Engineering rollen zoals werktuigbouwkundig engineers en werkvoorbereiders waarvoor je een vast dienstverband aanbiedt.
- Vaste invulling van een productieleider of productiemanager die continuïteit op de werkvloer moet borgen.
- Kwaliteitsinspecteurs, QA-medewerkers en supply chain planners die je structureel in vaste dienst wilt nemen.
Wanneer een ander instrument past
- Instapfuncties met inherent hoog verloop, zoals operators en inpakkers: de fee van werving en selectie verdien je bij korte dienstverbanden niet terug.Beter passend: uitzenden
- Tijdelijke projectbehoefte waarbij je nog geen werkgeversrisico wilt dragen of de opdracht een vaste einddatum heeft.Beter passend: detachering voor productie & industrie
Veelgevraagde rollen via werving en selectie in productie
| Rol | Schaarste | Waarom via werving & selectie |
|---|---|---|
| CNC-verspaner (draaien/frezen/5-assig) | hoog | Vergt 5 tot 10 jaar vlieguren in CAD/CAM en meettechniek, terwijl toeleveranciers elkaars mensen weglokken. Werving en selectie bouwt een vaste kernbezetting op zonder die onderlinge concurrentieslag. |
| Mechatronicus | hoog | Beheerst vier disciplines tegelijk, WTB, elektro, ICT en meet-/regeltechniek, wat het aanbod klein houdt. Gerichte werving en selectie geeft toegang tot die smalle pool voor een vaste aanstelling. |
| Onderhoudsmonteur / maintenance engineer | hoog | Kritisch voor productiecontinuïteit, maar bouw, installatie en energietransitie vissen in dezelfde vijver. Werving en selectie zet een gerichte zoektocht in voor een structurele, vaste bezetting. |
| Productieleider / productiemanager | hoog | Deze doelgroep is doorgaans niet actief werkzoekend en reageert nauwelijks op vacaturesites. Discrete, directe benadering van deze passieve kandidaten via werving en selectie is dan noodzakelijk. |
Werving en selectie, uitzenden of detachering in productie?
| Kenmerk | Deze paginaWerving & Selectie | Uitzenden | Detachering |
|---|---|---|---|
| Type functies | Vakspecialisten en engineers, zoals mechatronici | Uitvoerend productiewerk en piekbezetting | Onderhoudsmonteurs en engineers voor projecten |
| Tarief | 20% tot 25% van bruto jaarsalaris, eenmalig | 1,9 tot 2,6× bruto-uurloon, doorlopend | 2,0 tot 3,0× bruto-uurloon, doorlopend |
| Snelheid | Enkele weken tot maanden bij schaarse profielen | Dagen tot 2 weken | 2 tot 6 weken |
| Continuïteit | Vast dienstverband bij opdrachtgever | Tijdelijk, bezetting wisselt per week | Tijdelijk, werkgeversrisico blijft bij bureau |
Wanneer kies je wat?
Voor structurele technische functies zoals CNC-verspaners en productieleiders is werving en selectie de beste keuze: je bindt schaars talent vast. Voor piekbezetting op de vloer past uitzenden beter, en zolang je het werkgeversrisico nog niet wilt dragen voor een project is detachering het tussenstation.
Wat kost werving en selectie in productie en industrie?
Voor CNC-verspaners, mechatronici en engineers ligt de fee door schaarste aan de bovenkant van deze bandbreedte.
Bruto jaarsalaris €36.300 tot €58.300: 12 maandsalarissen van €2.800 tot €4.500 plus 8% vakantiegeld, maal een fee van 20% tot 25%. Dit betaal je eenmalig bij plaatsing.
Vraag of een structurele ploegentoeslag meetelt in de fee-grondslag. Bij een toeslag tot 40% kan dat de fee met duizenden euro's verhogen.
Waar je op let bij een W&S-bureau voor productie
VCA/VCU-borging en veiligheidsscreening
Zonder geldig VCA-diploma mag een kandidaat het terrein niet op. Bureaus zonder VCU-certificering kunnen niet leveren aan VCA-gecertificeerde bedrijven en vallen af als serieuze partij.
Cao-kennis en correcte inschaling
Metalektro en Metaal & Techniek kennen andere loonschalen, pensioenfondsen en toeslagen. Een bureau dat dit verwart, maakt kostbare verloningsfouten die op jouw bordje terugkomen.
Vakinhoudelijke screening en certificaatverificatie
Een CNC-programmeur is niet uitwisselbaar met een conventioneel draaier, en een TIG-lasser RVS niet met een MIG/MAG-lasser staal. Verkeerde plaatsingen kosten tijd en geld.
Regionale clusterkennis
Elk industriecluster heeft een eigen arbeidsmarktdynamiek. Een bureau zonder fysieke aanwezigheid en lokaal netwerk mist de nuances van jullie regionale talentenmarkt.
Beste werving en selectiebureaus voor productie & industrie
Bureaus gespecialiseerd in deze sector met minimaal 15 Google-reviews, gerangschikt op beoordeling.
| Bureau | Plaats | Score | Reviews | Teamgrootte | |
|---|---|---|---|---|---|
| Precision Partner | 's-Hertogenbosch | 5,0 | 66 | 6-20 | Bekijk profiel |
| Head Professionals | Nieuwegein | 5,0 | 42 | – | Bekijk profiel |
| Objeqtive Recruitment | Emmeloord | 5,0 | 29 | 2-5 | Bekijk profiel |
| T-Level | Klarenbeek | 5,0 | 27 | 6-20 | Bekijk profiel |
| Drijfkracht | Kortgene | 5,0 | 25 | 2-5 | Bekijk profiel |
| Staal Verbind | Barneveld | 5,0 | 16 | 1000+ | Bekijk profiel |
| Scales | Wijchen | 5,0 | 15 | 6-20 | Bekijk profiel |
| Metaalkanjers | 's-Hertogenbosch | 4,9 | 166 | – | Bekijk profiel |
Beoordelingen worden dagelijks ververst. Deze lijst is voor het laatst redactioneel gecontroleerd op 2 september 2026. Samengesteld door de redactie van Recruitmentgids en gerangschikt op Google-beoordeling. Lees onze methodologie.
Veelgestelde vragen
Wat kost werving en selectie in productie & industrie?
Wat bepaalt het uiteindelijke tarief van een werving en selectiebureau?
Hoe kies je een werving en selectiebureau voor technisch personeel?
Is werving en selectie geschikt voor zzp-vervanging bij lassers en monteurs?
Wat is het beste werving en selectiebureau voor productie & industrie?
Verder kijken
Bekijk werving en selectiebureaus voor andere sectoren of andere diensten voor productie & industrie.