Recruitmentgids.nl

Detacheringsbureaus voor productie & industrie

Detachering in productie en industrie vraagt om VCU-certificering, kennis van Metalektro versus Metaal & Techniek en ploegendienst-screening. Vergelijk hier alle 256 detacheringsbureaus die de sector bedienen en zie waar je op moet letten bij het kiezen van een bureau.

Bureaus

256 detacheringsbureaus voor productie & industrie

Filter op stad, beoordeling, bereik en bureaugrootte om de juiste match te maken.

256 bureaus gevonden

Logo van Greatday

Greatday

Werving & Selectie in gezondheidszorg

5,0(6)

Duurzame, kwaliteitsgerichte matching van ambitieuze professionals in gezondheidszorg, farmaceutische industrie en medical devices.

Zwolle, Overijssel
6-20 medewerkers
Werving & SelectieDetachering+1
Productie & IndustrieZorg & Welzijn+1
Bekijk profiel
Logo van Activv

Activv

Uitzendbureau en werving voor productie

2,7(6)

Activv ondersteunt werkgevers in productie en logistiek met flexibele personeelsinzet en gerichte werving in Limburg.

Heerlen, Limburg
Werving & SelectieDetachering+2
Productie & IndustrieTechniek & Engineering+2
Bekijk profiel
Logo van Acutec

Acutec

Detachering en Werving voor technische professionals

4,8(6)

Acutec koppelt technische professionals aan de juiste opdrachten via Detachering, Werving & Selectie en Interim bemiddeling met korte lijnen en pro-actief meedenken.

Houten, Utrecht
DetacheringWerving & Selectie+1
Energie & DuurzaamheidSales+5
Bekijk profiel
Logo van Giatec

Giatec

Detachering technisch personeel

4,3(6)

Giatec levert flexibele technische personeelsoplossingen via detachering voor bedrijven in Techniek, Productie en Machinebouw in Noord-Brabant.

Eersel, Noord-Brabant
6-20 medewerkers
Sinds 2016
Detachering
Productie & IndustrieTechniek & Engineering
Bekijk profiel
Logo van Pro-Link Recruitment

Pro-Link Recruitment

Werving & Selectie voor Maakindustrie

5,0(5)

Pro-Link Recruitment specialiseert zich in het bemiddelen van kwalitatieve professionals met de juiste persoonlijkheid naar maakindustrie en MKB-organisaties.

Schaijk, Noord-Brabant
2-5 medewerkers
Werving & SelectieExecutive Search+2
Productie & Industrie
Bekijk profiel
Logo van Work2GetThere

Work2GetThere

Werving & Selectie voor techniek en industrie

5,0(5)

Kwaliteitsgerichte recruitment voor techniek en industrie, met voorgesprekken en doelgerichte kandidaatmatching.

Rotterdam, Zuid-Holland
2-5 medewerkers
Sinds 2017
Werving & SelectieDetachering+2
Bouw & InstallatieTechniek & Engineering+2
Bekijk profiel
Logo van Bridge

Bridge

Werving & Selectie voor techniek en productie

4,6(5)

Bridge verbindt middelgrote bedrijven in techniek, productie en dienstverlening met geschikt personeel via slimme matching en recruitment marketing.

Moerdijk, Noord-Brabant
21-50 medewerkers
Sinds 2003
Werving & SelectieInterim & Freelance+2
Logistiek, Transport & WarehousingConsultancy+3
Bekijk profiel
Logo van RVN Recruitment

RVN Recruitment

Recruitment- en salesprofessionals plaatsen

4,2(5)

RVN Recruitment specialiseert zich in het vinden en plaatsen van recruitment- en salesprofessionals voor middelgrote bedrijven op basis van jarenlange marktkennis.

Gouda, Zuid-Holland
2-5 medewerkers
Sinds 2008
Werving & SelectieDetachering+1
Logistiek, Transport & WarehousingEnergie & Duurzaamheid+3
Bekijk profiel
Logo van AXXAZ Nederland

AXXAZ Nederland

Werving & Selectie voor middelgrote bedrijven

1,8(5)

AXXAZ Nederland verbindt middelgrote Nederlandse en Europese bedrijven met geschikt personeel via Werving & Selectie, Detachering en Uitzendbureau met internationale dekking.

Willemstad, Noord-Brabant
Werving & SelectieDetachering+1
Productie & IndustrieAgro & Food+3
Bekijk profiel
Logo van Jopper

Jopper

Poolse arbeidskrachten voor productie en logistiek

3,4(5)

Jopper levert gemotiveerde Poolse arbeidskrachten aan productie- en logistieke bedrijven met snelle beschikbaarheid en bewezen selectiekwaliteit.

Baarn, Utrecht
2-5 medewerkers
Werving & SelectieDetachering+1
Logistiek, Transport & WarehousingProductie & Industrie
Bekijk profiel
Logo van Rotterdams Detacherings Bedrijf

Rotterdams Detacherings Bedrijf

Detachering steigerbouwers industrie en bouw

5,0(5)

Gecertificeerde steigerbouwers voor veilig werk op hoogte in industrie, petrochemie en scheepsbouw.

Rotterdam, Zuid-Holland
Detachering
Bouw & InstallatieMaritiem & Offshore+1
Bekijk profiel
Logo van Interwave

Interwave

Technische detachering voor industrie en energie

5,0(5)

Interwave levert technisch geschoolde professionals voor detachering in energie, industrie en bouw met strikte kwaliteitstoetsing en jarenlange sectorervaring.

Tilburg, Noord-Brabant
Detachering
Productie & IndustrieEnergie & Duurzaamheid+2
Bekijk profiel
Logo van Cottus

Cottus

Detachering van technische vakmensen

4,0(5)

Cottus verbindt technische vakmensen aan bedrijven in installatietechniek, elektrotechniek en industrie met begeleiding en opleiding.

Hoogeveen, Drenthe
Detachering
Energie & DuurzaamheidProductie & Industrie+3
Bekijk profiel
Logo van JAWS International

JAWS International

Werving & Selectie voor technische bedrijven

5,0(5)

Internationale technische recruitment met volledige ondersteuning bij huisvesting en integratie voor middelgrote bedrijven in Oost-Nederland.

Terborg, Gelderland
2-5 medewerkers
Werving & SelectieDetachering
Productie & IndustrieIT, Software & Telecom+1
Bekijk profiel
Logo van Smelt Human Capital

Smelt Human Capital

HR-partner in Life Sciences & Health

4,5(4)

Smelt Human Capital specialiseert zich sinds 1990 in gespecialiseerde Werving & Selectie voor de life sciences sector met diepgaande branche-expertise.

Baarn, Utrecht
Werving & SelectieDetachering+2
Chemie, Life Sciences & ProcestechniekZorg & Welzijn+1
Bekijk profiel
Logo van Nomilk2day Engineering

Nomilk2day Engineering

Werving & Selectie voor engineers in maakindustrie

4,8(4)

Nomilk2day Engineering koppelt technische professionals aan innovatieve werkgevers in de maakindustrie, gericht op duurzaamheid en groei.

Oudeschoot, Friesland
21-50 medewerkers
Werving & SelectieInterim & Freelance+1
IT, Software & TelecomProductie & Industrie
Bekijk profiel
Logo van BuildingCareers

BuildingCareers

Technische professionals voor industriële innovatie

5,0(4)

BuildingCareers plaatst technische professionals in elke fase van de asset management lifecycle, van engineering tot onderhoud en decommissioning.

Zaandam, Noord-Holland
Werving & SelectieDetachering+1
Maritiem & OffshoreTechniek & Engineering+1
Bekijk profiel
Logo van TSD

TSD

Detachering van technische professionals

4,0(4)

TSD verbindt technische professionals met werkgevers in industrie en machinebouw, met 30 jaar ervaring in detachering.

Tilburg, Noord-Brabant
2-5 medewerkers
Sinds 1995
Detachering
Techniek & EngineeringBouw & Installatie+1
Bekijk profiel
Logo van TMPS

TMPS

Detachering technische professionals

3,8(4)

TMPS biedt snel beschikbare technische professionals voor bedrijven in metaal, elektro, telecom en installatietechniek via detachering.

Veghel, Noord-Brabant
Detachering
Techniek & EngineeringProductie & Industrie+3
Bekijk profiel
Logo van Mens&tech

Mens&tech

Engineering talent voor technische bedrijven

5,0(4)

Mens&tech verbindt technische specialisten met bedrijven in machinebouw, procesindustrie en installatietechniek via Werving & Selectie en Detachering.

Zwolle, Overijssel
2-5 medewerkers
Werving & SelectieDetachering
Energie & DuurzaamheidChemie, Life Sciences & Procestechniek+2
Bekijk profiel
Past het?

Past detachering bij jullie vraag in productie & industrie?

Wanneer detachering past

  • Schaarse vakspecialisten zoals CNC-verspaners, lassers en mechatronici bij projectmatige behoefte die te specialistisch is voor uitzenden.
  • Engineering-rollen bij CAPEX-projecten of het opstarten van nieuwe productielijnen, waar tijdelijke maar hooggekwalificeerde capaciteit nodig is.
  • Turnarounds in chemie en procesindustrie: tijdelijke piekbehoefte aan lassers, pijpfitters en scaffolders binnen een strak schema.
  • Procesoperatoren bij nieuwe installaties of tijdelijke capaciteitsuitbreiding, waar 5-ploegendienst en proceservaring niet uitwisselbaar zijn.
  • Vervanging van zzp-inhuur na de hervatte Wet DBA-handhaving per 1 januari 2025, vooral bij lassers en monteurs onder de uurtariefgrens.

Wanneer een ander instrument past

  • Bulkwerving van operators en inpakkers voor instapfuncties, waar snelheid en een lager uurtarief zwaarder wegen dan specialisatie.Beter passend: uitzenden
  • Productiemanagement op directieniveau, waar langetermijnbinding en bestuurlijke fit centraal staan.Beter passend: executive search voor productie & industrie
Rollen

Veelgevraagde rollen via detachering in productie & industrie

RolSchaarsteWaarom via detachering
CNC-verspaner (draaien/frezen/5-assig)hoogMachinebediening, CAD/CAM en meettechniek vergen 5 tot 10 jaar vlieguren. Detachering geeft toegang tot deze krimpende pool zonder zelf bij concurrenten te moeten wegkopen.
Lasser/plaatwerker (NIL/IW, TIG/MIG-MAG)hoogCertificering volgens EN ISO 9606 moet doorlopend verlengd worden. Via detachering zet je gecontroleerd gecertificeerd personeel in voor pieken in ploegendienst op afgelegen locaties.
Onderhoudsmonteur / maintenance engineerhoogBrede technische kennis is kritisch voor productiecontinuïteit, terwijl bouw en energietransitie om dezelfde profielen concurreren. Detachering laat je meeschalen met onderhoudspieken.
Procesoperator A/B/Choog5-ploegendienst is standaard en proceservaring is niet overdraagbaar tussen subsectoren. Detachering geeft toegang tot de regionale pools rond de grote industrieclusters.
Vergelijk

Detachering of uitzenden in productie en industrie?

KenmerkDeze paginaDetacheringUitzenden
Type functiesSchaarse vakspecialisten, zoals CNC-verspaners en engineersUitvoerend en uitwisselbaar werk bij piekbelasting
Tarief2,0 tot 3,0× bruto-uurloon1,9 tot 2,6× bruto-uurloon
SnelheidWeken, gericht op specialistische profielenVaak binnen dagen inzetbaar
ContinuïteitLangdurige inzet met behoud van expertise en continuïteitBezetting wisselt mee met de piek

Wanneer kies je wat?

Voor bulkwerving van operators bij piekbelasting is uitzenden goedkoper en flexibeler; detachering inzetten voor dat uitvoerende werk is een bekende valkuil. Zodra het gaat om schaarse vakspecialisten, engineering of turnarounds waarbij continuïteit en opgebouwde expertise op de vloer telen, is detachering de sterkere keuze.

Kosten

Wat kost detachering in productie en industrie?

Omrekenfactor detachering
2,0 tot 3,0× bruto-uurloon

Marktgemiddelde rond 2,5 tot 3,0×. In de industrie drukken ploegentoeslagen en de schaarste aan technisch personeel het tarief richting de bovenkant van deze range.

Rekenvoorbeeld CNC-verspaner
±€28 tot €93 per uur

Bruto-uurloon van circa €14 tot €31 maal factor 2,0 tot 3,0. Dit is het tarief dat jullie als opdrachtgever betalen, exclusief ploegentoeslag.

Ploegentoeslag procesoperator
tot 40% op het schaalsalaris

Bij 5-ploegendienst komt dit percentage boven op het schaalsalaris. Controleer dat een detacheringsbureau dit correct doorberekent in het uurtarief.

Selectie

Waar je op let bij een detacheringsbureau voor productie & industrie

VCA/VCU-borging en veiligheidsscreening

Een kandidaat zonder geldig VCA-diploma mag het terrein niet op. Bureaus zonder VCU-certificering kunnen simpelweg niet leveren aan VCA-gecertificeerde bedrijven. Controleer het VCA-diploma in het SSVV-register bij intake.

Cao-kennis en correcte inlenersbeloning

Een bureau dat niet weet of jouw bedrijf onder Metalektro of Metaal & Techniek valt, maakt kostbare verloningsfouten in loonschalen, pensioenfonds (PME vs PMT) en toeslagen. Vraag door op deze werkingssfeer.

Vakinhoudelijke screening en certificaatverificatie

Een CNC-programmeur is niet uitwisselbaar met een conventioneel draaier, een TIG-lasser RVS niet met een MIG/MAG-lasser staal. Verkeerde plaatsingen kosten tijd en geld op de werkvloer.

Ploegendienst-expertise

5-ploegendienst met een 2-2-2 rooster is standaard in de procesindustrie, maar niet iedereen kan of wil nachtdiensten draaien. Een goed bureau screent hier gericht op voordat het plaatst.

Wtta-gereedheid en SNA-keurmerk

Vanaf 1 januari 2027 heeft elke uitlener een toelating nodig met VOG en €100.000 waarborgsom. Bureaus zonder SNA-keurmerk vormen een fiscaal risico bij inlenersaansprakelijkheid.

Specialisten

Beste detacheringsbureaus voor productie & industrie

Bureaus gespecialiseerd in deze sector met minimaal 15 Google-reviews, gerangschikt op beoordeling.

BureauPlaatsScoreReviewsTeamgrootte
Precision Partner's-Hertogenbosch5,0666-20Bekijk profiel
Head ProfessionalsNieuwegein5,042Bekijk profiel
T-LevelKlarenbeek5,0276-20Bekijk profiel
Yor-inNijmegen4,9110101-250Bekijk profiel
JAWSTerborg4,7406-20Bekijk profiel
MarquetteAlmelo3,9376-20Bekijk profiel

Beoordelingen worden dagelijks ververst. Deze lijst is voor het laatst redactioneel gecontroleerd op 2 september 2026. Samengesteld door de redactie van Recruitmentgids en gerangschikt op Google-beoordeling. Lees onze methodologie.

FAQ

Veelgestelde vragen

Wat bepaalt het uurtarief van een detacheringsbureau in productie en industrie?
De basis is de omrekenfactor op het bruto-uurloon, doorgaans 2,0 tot 3,0 keer. Waar je binnen die bandbreedte uitkomt hangt af van schaarste van het profiel, ploegentoeslag en de contractduur. Voor procesoperatoren in 5-ploegendienst telt bijvoorbeeld een toeslag van 28 tot 31% mee in het tarief. Vraag altijd om een tarief inclusief deze toeslagen zodat je aanbiedingen echt kunt vergelijken.
Hoe is het uurtarief van een detacheringsbureau opgebouwd?
Het tarief dekt naast het loon de werkgeverslasten, vakantiegeld van 8%, vakantiedagen en feestdagen, het werkgeversdeel StiPP-pensioen van 15,9% per 2026, reserveringen voor ziekteverzuim en leegloop, en de bureaumarge van doorgaans 15 tot 25% van het uurtarief. Een transparant bureau laat deze opbouw op verzoek gewoon zien.
Waarom stappen productiebedrijven over van zzp naar detachering?
De hervatte Wet DBA-handhaving per 1 januari 2025 drijft opdrachtgevers weg van zzp-inhuur van lassers en monteurs, omdat het rechtsvermoeden van werknemerschap bij een uurtarief onder €38 hen raakt. Detachering biedt vergelijkbare flexibiliteit zonder dat risico, omdat het bureau de juridische werkgever is. Zzp-engineers zitten vaak boven die tariefgrens en voelen dit effect minder direct.
Waar controleer je een detacheringsbureau voor deze sector op voordat je tekent?
Minimaal op VCU-certificering en verificatie van VCA-diploma's, kennis van Metalektro versus Metaal & Techniek, correcte ploegentoeslag-berekening en het SNA-keurmerk voor fiscale vrijwaring. Vraag ook naar Wtta-gereedheid met het oog op de toelatingsplicht per 1 januari 2027. Voor turnarounds is opschalingscapaciteit, snel tientallen mensen kunnen leveren, een aparte check.
Wat is het beste detacheringsbureau voor productie en industrie?
Dat hangt af van je profiel: een bureau dat sterk is in engineering voor CAPEX-projecten is niet automatisch de beste keuze voor turnaround-capaciteit in de procesindustrie. Op Recruitmentgids vind je 256 detacheringsbureaus die in deze sector actief zijn. Let bij je vergelijking op certificeringen, regionale clusterkennis en op eerdere opdrachten in deze sector.