Sales
2 functies
Account ManagerSales Engineer
Alle Sales bureaus
Staffplanning
's-Hertogenbosch, Noord-Brabant
Recruitment as a Service voor commerciële, administratieve en technische rollen
Staffplanning helpt werkgevers structureel vacatures in te vullen via Recruitment as a Service. Het bureau werkt met vaste maandtarieven en onbeperkt aantal plaatsingen per jaar, zonder hoge success fees. Gevestigd in 's-Hertogenbosch, bedient Staffplanning werkgevers in heel Nederland.
3diensten5sectoren
Over Staffplanning
Staffplanning richt zich op het ontzorgen van HR-teams door vacaturevulling structureel in te regelen. Het bureau biedt Werving & Selectie, Recruitment Process Outsourcing en Executive Search voor MKB en middelgrote tot grote ondernemingen. De focus ligt op transparantie en effectiviteit in plaats van hoge success fees die traditionele recruitment bureaus hanteren.
De werkwijze van Staffplanning combineert kandidaten uit de eigen database met actieve sourcing en LinkedIn Recruiter Professional-data. Vacatureteksten worden geredigeerd en online geplaatst op kanalen als LinkedIn, Indeed en Monsterboard. CV's doorlopen uitvoerige screening voordat kandidaten aan werkgevers worden voorgesteld, wat risico op mismatch verkleint.
Met een vestiging in 's-Hertogenbosch bedient Staffplanning werkgevers in Sales, Marketing & Creatie, Administratie & Secretarieel, Finance & Accounting, HR & Recruitment en Techniek & Engineering. De diensten gelden voor vast en tijdelijk personeel op junior-, medior- en seniorniveau, met minimale contractduur van twaalf maanden en halfjaarlijkse evaluatiemogelijkheid.
Sectoren & diensten
Staffplanning werkt voor werkgevers in vijf kernbranches en vult rollen op alle senioriteitsniveaus in.
Administratie & Secretarieel
2 functies
Office ManagerManagementassistent
Alle Administratie bureausFinance & Accounting
2 functies
Financial ControllerFinance Manager
Alle Finance bureausHR & Recruitment
1 functie
HR Adviseur
Alle HR bureausMeer sectoren (1)Minder sectoren tonen
Techniek & Engineering
2 functies
Technisch SpecialistEngineer
Alle Techniek bureausDiensten van Staffplanning
DienstOmschrijvingTariefmodel
Werving & SelectieRisicoreductie door uitvoerige CV-screening en kulturele fit-toetsing voordat kandidaten worden voorgesteld. Snellere invulling van specifieke vacatures door directe toegang tot gekwalificeerde kandidaten in de database van Staffplanning.Op aanvraagVraag offerte
Recruitment Process Outsourcing (RPO)Aanzienlijke kostenbesparing: tot 40 procent bij één plaatsing per jaar, tot 80 procent bij drie plaatsingen per jaar. Ontlasting van HR-medewerkers, die zich volledig op HR-beleid, onboarding en employer branding kunnen concentreren.Op aanvraagVraag offerte
Executive Search (Headhunting)Toegang tot verborgen talentenpools buiten reguliere vacatureplaat formen. Betere match voor senior- en specialistische rollen door gericht zoeken naar kandidaten met juiste profiel en ervaringsniveau.Op aanvraagVraag offerte
Waarom Staffplanning?
Staffplanning onderscheidt zich door een ander model dan traditionele Werving & Selectie bureaus. In plaats van hoge success fees werkt het bureau met vaste maandtarieven, wat werkgevers voordeel geeft bij structurele personeelsbehoefte.
Transparante vastgestelde tarieven
RaaS-pakketten beginnen bij €495 per maand voor MKB en bieden onbeperkt aantal plaatsingen zonder verborgen success fees, wat kostenbesparing tot 80 procent mogelijk maakt.
Volledige recruitment-ondersteuning
Van vacatureteksten en online posting tot CV-screening en kandidaatbegeleiding: Staffplanning verzorgt alle stappen, inclusief LinkedIn Recruiter Professional-data en outplacement coaching.
Garantieperiode met evaluatiemogelijkheid
Minimale contractduur bedraagt twaalf maanden met halfjaarlijkse evaluatie en opzegmogelijkheid, wat werkgevers zekerheid geeft en flexibiliteit bewaart.
Aandacht voor hard en soft skills
Staffplanning toetst zowel competenties als culturele fit en biedt coaching van nieuwe medewerkers, wat duurzame kandidaatmatches bevordert.
Werkgebied
Staffplanning is gevestigd in 's-Hertogenbosch en bedient werkgevers in heel Nederland met nationale dekking, inclusief Noord-Brabant.
Vergelijkbare bureaus
Contact
Neem contact op met Staffplanning
Vertel kort over je vacature of wervingsvraag. Hoe meer context je geeft, hoe gerichter Staffplanning kan reageren.
- Gratis en vrijblijvend
- Reactie doorgaans binnen 24-48 uur
- Je krijgt een persoonlijk antwoord op je vraag
FAQ
Veelgestelde vragen
In welke regio('s) is Staffplanning actief en wat is de standplaats?
Staffplanning combineert dekking in Nederland met nationale dienstverlening vanuit 's-Hertogenbosch. Het bureau bedient werkgevers in heel Nederland en Noord-Brabant, met specifieke aandacht voor regio 's-Hertogenbosch en omgeving. Dit maakt het een geschikte partner voor zowel lokale als landelijk werkende organisaties.
Voor welke sectoren werkt Staffplanning vooral, en welke functies worden vaak ingevuld?
Staffplanning levert Werving & Selectie voor Sales, Marketing & Creatie, Administratie & Secretarieel, Finance & Accounting, HR & Recruitment en Techniek & Engineering. Functies variëren van Account Manager en Sales Engineer tot Financial Controller, HR Adviseur en Technisch Specialist. Het bureau bedient junior-, medior- en seniorniveaus voor MKB en middelgrote tot grote ondernemingen.
Hoe helpt de aanwezigheid van Staffplanning in 's-Hertogenbosch werkgevers bij het vinden van geschikt personeel?
Gevestigd in 's-Hertogenbosch kent Staffplanning de regionale arbeidsmarkt en helpt werkgevers sneller geschikt personeel te vinden. Via Recruitment as a Service werkt het bureau met onbeperkt aantal plaatsingen per jaar, headhunting door ervaren recruiters en LinkedIn Recruiter Professional-data. Dit resulteert in beter gekwalificeerde kandidaten en kortere invultijd.
Wat zijn de voordelen van Recruitment as a Service ten opzichte van traditionele Werving & Selectie?
Recruitment as a Service van Staffplanning werkt met vaste maandtarieven en onbeperkt aantal plaatsingen, in plaats van hoge success fees. Dit geeft werkgevers duidelijke kostenbesparing tot 80 procent bij meerdere plaatsingen per jaar. Daarnaast investeert Staffplanning in duurzame matches en kan de HR-afdeling zich volledig op beleid en employer branding concentreren.
Contactgegevens
Heb je een vacature of wervingsvraag? Bereik Staffplanning rechtstreeks via de gegevens hieronder, of stuur een bericht via het formulier.
Stationsplein 91, 's-Hertogenbosch
Stel je vraag of plan een kennismaking.
Neem contact op+31 73 750 5000
info@staffplanning.nl
staffplanning.nl
Stationsplein 915211 BP 's-Hertogenbosch
