Redvice

Sinds 2011 richt Redvice zich op het optimaliseren van wervingsprocessen voor bedrijven in de Food- en Agrisector. Het bureau signaleert dat veel organisaties groei missen door gebrek aan gekwalificeerd personeel, en dat dit probleem vaak in het wervingsproces zelf ligt. Door inzicht in de wervingscyclus helpt Redvice werkgevers dit knelpunt aan te pakken.

Redvice werkt volgens een bewezen stappenplan dat aangeeft hoe vacatures beter kunnen worden opgesteld, welke kandidaten werkelijk geschikt zijn, en hoe werkgevers aantrekkelijk blijven gedurende de selectieprocedure. Het bureau adviseert werkgevers hoe zij voorkomen dat verkeerde kandidaten reageren, dat nieuwe medewerkers voortijdig vertrekken, en dat vacatures langer openstaan dan nodig.

Het bureau is gevestigd in Ten Boer en dekt de regio Groningen en Nederland. Redvice richt zich vooral op middelgrote bedrijven (21-100 medewerkers) in Food en Agri die groeiambities hebben en behoefte hebben aan medior- en seniorniveau professionals zoals Food Engineers, Food Technologists, Agricultural Specialists en Farm Managers.